Виникли питання?

Зв'яжіться з нами будь-яким зручним способом. Наші експерти завжди готові допомогти. Просто спитайте їх!

Найчастіші питання
Як ми працюємо?

Ми отримуємо всю інформацію про вашу вакансію, компонуємо та розміщуємо її. Потім ми починаємо пошук кандидатів у внутрішній базі даних Talentgrator, а також у всіх зовнішніх відкритих та закритих джерелах. Ми спілкуємось з кандидатами безпосередньо, відбираємо найкращих та передаємо їх на розгляд клієнту. Після схвалення ми допомагаємо ввести людину до команди (onboarding). Підтримуємо контакт із клієнтом та кандидатом протягом усього випробувального терміну.

Що включає в себе вартість послуг?
Що, якщо клієнт закриває вакансію самостійно?

Якщо клієнт зробив депозит за вакансію та закрив її самостійно, вся сума переноситься на іншу вакансію або може бути використана для придбання інших послуг агентства.

Які умови та правила співпраці з кандидатами?

Працюючи з кандидатами, ми допомагаємо їм скласти резюме, заповнити профіль LinkedIn, готуємо до співбесіди та проводимо кар'єрні консультації. Всі ці послуги є безкоштовними для кандидата, якого ми готові розглядати на відкриту вакансію.

Ми не розповсюджуємо дані, які кандидат надає нам. Вони зберігаються в нашій закритій базі даних і можуть бути використані тільки для подальшої роботи з агентством або для розсилки новин нашої компанії.

Яку інформацію про кандидата ми надаємо клієнту?

Ми надаємо наступну інформацію про наших кандидатів: необхідні навички, деталі попереднього досвіду роботи, знання стеку, реальний рівень володіння мовами та особисті характеристики. Визначаємо цілі та очікування кандидата і те, як він/вона може бути корисним для вашого бізнесу.

Ми працюємо в рамках правового поля Європи та Великобританії та регулюємось GDPR. Тому, ніколи не включаємо в опис кандидата інформацію про вік, національність та сімейний стан.

Залишились питання?

Запитайте нас! Зв'яжіться з нами будь-яким зручним для вас способом. Наші експерти завжди готові допомогти.